سيستم مديريت خيريه چه تغييراتي را ايجاد ميکند

سيستم هاي مديريت خيريه چه تغييراتي در روند مديريت خيريه ايجاد ميکند؟

در تمام مطالب قبلي درباره مزيت ها و ويژگي هاي يک سيستم مديريت خيريه صحبت شده است. اما نکته اي که بايد به آن توجه نمود اين است که با تمام اين ويژگي ها، يک سيستم مديريت خيريه چه تغييراتي را در روند مديريت خيريه ايجاد مينمايد؟ در ادامه ميخواهيم اين موضوع را بررسي نماييم.

براي اينکه اين تغييرات را دقيق بررسي نماييم ابتدا اين تغييرات را دسته بندي مينماييم:

1.تغييراتي ساختاري    2.تغييرات عملکردي   3.تغييرات مالي

·         تغييرات ساختاري در مديريت خيريه:

ساختار مديريتي يک موسسه شامل تمام رويه هاي جاري براي انجام فعاليت هاي روزانه خيريه است. سيستم مديريت خيريه به موسسات خيريه اين امکان را ميدهد تا بتوانند تمام رويه هاي موجود در خيريه را به شکلي تجميع شده جمع آوري نمايد.

سيستم مديريت خيريه به شما کمک ميکند تا بتوانيد تمام رويه هاي لازم براي يک موسسه خيريه را به شکلي هدفمند و دقيق بايگاني نموده و به خيريه کمک کند تا بتواند از تمام فرآيند هاي صورت گرفته گزارش گيري نمايند.

·         تغييرات عملکردي در روند فعاليت هاي خيريه:

زماني که يک موسسه خيريه بوسيله سيستم مديريت خيريه مديريت ميگردد، بعلت افزايش سرعت در ثبت و بايگاني خدمات و اطلاعات وارد شده، بهره‌وري موسسه بالا رفته و در نتيجه با افزايش راندمان موسسه ميتواند سبب پيشرفت بيش از پيش موسسه ميگردد.

سيستم مديريت خيريه به شما کمک ميکند با ارزيابي دقيق از عملکرد موسسه بتوانيد مسير حرکت موسسه را به سمت پيشرفت هموار نماييد.

·         تغييراتي مالي در مديريت خيريه:

استفاده از سيستم مديريت خيريه به موسسه شما کمک ميکند تا اسناد مالي خود را در يک سامانه جامع مديريت خيريه ثبت نماييد و از اين اسناد مالي گزارش هاي دقيق و کاربردي تهيه نماييد.

رهاورد استفاده از سيستم مديريت خيريه، شفاف سازي مالي خيريه ها است که سبب افزايش اعتماد عمومي نسبت به عملکرد خيريه ميگردد.